Líderes preparados se tornam agentes de transformação na sua empresa
A Academia de Líderes é um processo de desenvolvimento continuado, que estimula a aplicação prática de comportamentos de liderança.
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Entenderão a importância do seu papel de líder na gestão das pessoas e o quanto sua influência contribui para o sucesso ou insucesso da organização.
Segundo Peter Drucker, o maior problema em toda e qualquer empresa é a comunicação. Pensando nisso, dois módulos tratarão deste tema, com atividades práticas para o desenvolvimento da habilidade de comunicação.
Por meio de ferramentas, este tema é abordado em dois módulos, capacitando líderes a gerenciarem seu tempo e aumentarem a produtividade.
Compreender as fases da mudança acelera a aceitação e potencializa resultados. Em dois módulos, as pessoas em posição de liderança serão convidadas a despertarem o olhar para as oportunidades que surgem durante as mudanças, com planejamento e organização.
Contribuirá para que líderes entreguem o seu melhor. Com ferramentas práticas que ajudarão a atribuir as tarefas às pessoas certas, resultando em um trabalho realizado de forma mais eficiente e produtiva.
O processo de comunicação deve estar em evolução contínua e ser aperfeiçoado sempre!
O feedback é um método essencial para isso e, em dois módulos, as pessoas em posição de liderança trabalharão com atividades e ferramentas que potencializarão suas habilidades de dar e receber feedback.
Workshop de Diversidade e Inclusão para deixar a sua empresa mais diversa, mais competitiva e mais produtiva.
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